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企业合规师正式开始报名!企业合规师最新考试大纲公布

2021-11-09 13:13:07来源:北国网

企业合规——时代衍生的发展趋势;企业合规师——市场孕育的复合型人才

目前,国内已经有许多大公司在内部建立了专门的企业合规岗,也初步建立了合规管理体系。目前国内的企业合规管理大多聚焦于两个板块,第一个是企业内部的反腐败、反舞弊工作,主要目的是针对内部进行管理,避免员工腐败。第二个板块是应对上级监管,主要集中于金融医药等重监管行业,主要职责是依据监管层颁布的各种规章制度,规范企业经营活动。

从人才需求来看,随着未来我国企业合规改革深入,市场管理的完善,企业合规师的就业市场会呈现增长趋势,一些细分领域,例如数据合规、隐私合规目前已经成为互联网公司关注的焦点。

今年3月18日,人力资源社会保障部会同国家市场监督管理总局、国家统计局向社会正式发布了18个新职业。企业合规师赫然在列,一经发布,企业合规师即成为与律师、企业法律顾问、风险管理师等并驾齐驱的专业技能人才。

合规是一种竞争软实力

“合规,是企业的竞争软实力的体现。一个企业,建立了完善合规管理制度,说明他们做好了长远发展的打算,愿意按照市场规则竞争,所以能得到政府、投资人、上下游企业、雇员、消费者的信任,这是一种无形的竞争优势,尤其是对于企业在海外展开经营,至关重要。”专家表示。

例如,吉利汽车在海外市场扩张的过程中,合规就发挥了至关重要的作用。

2017年吉利收购美国飞行汽车,但在收购案临近结束时,美国外国投资委员会(CFIUS)却以流程不合规为由介入审查,双方在经历了3轮谈判后,美方最终确认吉利没有合规问题,同意收购。2018年,吉利收购奔驰母公司戴姆勒10%股权,成为其第一大股东。事后,德国联邦金融监管局却突然介入审查,还要对吉利进行巨额处罚,但在一系列合规审查后,吉利最终全身而退。

吉利能够经受住多方审查,根本原因就在于吉利从2014年就开始围绕合规机构设置、合规机制运行、合规文化建设等,打造自己的合规体系。

随着企业合规的重要性日益凸显,现在也有越来越多的企业开始招揽企业合规人才。

企业合规师考试提上日程。根据目前公布的考试大纲来看,企业合规师考试将会分为初级、中级、高级,偏重实务能力方面的考察。例如,企业合规内控、劳动用工、刑事风险防控、公司股权设计、公司治理实务等。

01什么是企业合规师

企业合规师是指从事企业合规建设、管理和监督工作,使企业及企业内部成员行为符合法律法规、监管要求、行业规定和道德规范的人员。

02 报考条件

具备下列条件者,即可报考:

企业合规师(初级):大专及以上学历相关专业毕业或有1年以上相关岗位工作经验者。

企业合规师(中级):本科及以上同等学历相关专业毕业或有3年以上相关岗位工作经验者。

企业合规师(高级):本科及以上同等学历相关专业毕业或有5年以上相关岗位工作经验者

从报考条件来看,企业合规师的报考门槛并不算高,首考即将来临,一定要把握好新职业的红利时期,等到后期人才缺口填补上来了,说不定报考门槛会有变化

03 报考流程

1、提交报名资料:

企业合规师报名申请表、身份证、学历(学位)证明、职称或职业资格证、两寸电子版照片(蓝底)扫描件各一份。

2、考试费用:

企业合规师(初级):5800元/人

企业合规师(中级):7800元/人

企业合规师(高级):9800元/人

3、考试安排

每月最后一天进行考试;考试时长:100分钟

4、考试时间及方式

考试方式为网考,学员登录法律人才认证APP或中国集团公司促进会职业技能教育培训工作委员会网站进行考试。

5、考试题型及分数

考试题型:单选题、多选题、判断题

总分100分,60分及格。考试结束后3个月内颁发证书。

04发证机构

参加培训并经考评合格者,由中国集团公司促进会职业技能教育培训工作委员会、国家职业资格培训鉴定实验基地颁发《企业合规师》岗位能力培训证书及新职业技能项目证书(双证)。

发证机构介绍:

中国集团公司促进会职业技能教育培训工作委员会,是经民政部注册登记的全国性社会团体——中国集团公司促进会(CGCA)特批成立的分支机构。委员会以响应国家大力开展现代职业教育政策,围绕科教兴国与人才强国的战略方针开拓创新,培训共享、创新、实战的职业人员促进新经济发展为宗旨。业务范围涵盖理论研究、专题调研、信息交流、专业培训、咨询服务等领域

国家职业资格培训鉴定实验基地是国家人力资源和社会保障部在天津建立的综合性职业标准开发机构。主要承担国家新职业标准研发和推广任务,开展培训鉴定实验项目和课题研究,进行新职业教材和课程设计,建立新职业考核标准、考试题库。通过自主研发、合作开发、引进创新等方式,发挥“开发、实验、示范、孵化”效应,推进新职业研发成果转化,引导职业发展方向,促进劳动者就业。

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