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煤炭企业思想政治工作浅谈

2021-10-26 17:01:39来源:北国网

河南能源焦煤集团刘保栋

企业持续稳定发展的基础是职工的融合和团结,实现融合和团结的最重要的手段就是企业的思想政治工作。坚持与时俱进,紧跟现代企业的发展形势,积极探索新时期思想政治工作的新途径、新内容、新形式和新方法,是我们煤炭企业思想政治工作者所面临的现实挑战和必须研究解决的重大课题。

一是加强自身素质建设,注重思想理论水平的提高。思想政治教育作为煤炭企业党组织开展工作的重要内容,应当引起党组织的高度重视,对煤炭企业党组织思想观念的正确引导,可以使煤炭企业各层级职工保持与党组织和国家相一致的价值观念,增强党性意识和责任感,在日常工作中用自身行动影响教育其他职工。

二是努力做好群众工作。在煤炭企业转型升级的关键时期,党组织应当转变过去的工作观念和工作方法,要深入生产一线,根据生产的实际情况对工作的内容进行充实,创新工作方法和工作机制,使其在推行党组织工作时能够使职工感到内容贴近生活、贴近实际,从而更加努力工作。

三是加强服务能力。企业党组织以有牢固的遵法守法理念、有全面的依规管理能力、有严格的党内制度执行、有公认的服务群众业绩为标准思想政治工作者应当以此作为检验自身工作的标准,使思想政治工作成为在规章管理制度下工作,全心全意为人民群众服务的楷模,有利于党组织工作的开展。

综上所述,为使煤炭企业成功完成改革任务,应对新时期国家与企业双重变革的挑战,煤炭企业在开展思想政治工作时需明晰工作意义、理清面对风险,有计划有步骤地通过思想政治教育功能帮助改革思想,提高企业凝聚力,实现煤炭企业新的发展。

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